Le modèle de marketing de la sous-industrie est le thème principal de l'ajustement de l'orientation commerciale de la société de Tianjin cette année.Depuis le début de cette année, la société de Tianjin a commencé les préparatifs de divers aspects tels que le tri de l'industrie, la classification des clients, l'intégration des équipes, etc., pour fournir une entrée rapide et stable dans le développement et la commercialisation de nouvelles pistes dans la sous-industrie.Base.Après plus de six mois d'ajustement et d'adaptation, tout le monde est passé du mode de réflexion au mode de développement dans une certaine mesure.Cependant, des problèmes tels que le manque de professionnalisme dans l'industrie et la mauvaise maîtrise de la connaissance de l'acier sont également apparus, afin de mieux améliorer chacun.Les capacités complètes des collègues de travail les aident à approfondir leur marketing industriel.La première conférence de partage de l'industrie de Tianjin Zhanzhi et le concours de connaissances et de compétences en acier ont vu le jour.

Le concours a eu lieu officiellement le 16 octobre.Le concours était divisé en deux moitiés.La première moitié était une session de partage de développement personnel de l'industrie ;la seconde moitié était un concours de connaissances et de compétences en acier.Les participants étaient près de 30 collègues des ventes et des achats des sociétés de commerce nationales et étrangères de la société de Tianjin.Quatre équipes ont été sélectionnées pour participer à la compétition.

Lors de la réunion de partage de développement personnel de l'industrie du matin, chaque groupe a sélectionné des partenaires commerciaux ayant un niveau élevé de développement industriel pour mener des filtres-presses de protection de l'environnement d'équipements mécaniques, des portes de soutien immobilier, des ascenseurs d'équipement mécanique, des armoires de châssis de produits métalliques et des sièges de voiture.Merveilleux partage de cinq industries.L'équipe de juges composée de M. Guo, M. Li Xiaoming, Mme Sunny, M. Nan, etc. a noté à partir de plusieurs dimensions telles que la logique du contenu du rapport, le support des données de recherche de l'industrie et la reconnaissance des tendances de développement de l'industrie, et a posé des questions sur place. et des commentaires, et a souligné les problèmes.Points et suggestions d'ajustement.

Dans l'après-midi, avec les slogans bruyants des équipes, le concours par équipe de connaissances et de compétences en acier a débuté.Les sujets de ce concours couvraient un large éventail de sujets, ainsi que des connaissances de base professionnelles et des applications industrielles.Une revue complète de la réserve de connaissances de toute l'équipe commerciale a été réalisée.Le système de concours est divisé en deux liens : les questions obligatoires et les questions à réponse rapide.Tout le monde se bat en équipe, la division du travail est ordonnée et le score était autrefois serré.Au cours de la compétition, les candidats ont activement concouru pour les qualifications pour répondre aux questions.La scène de la compétition était pleine d'acclamations et d'acclamations.Après une période de combats intenses et intenses, le concours a finalement concouru dans l'industrie pour partager les gagnants individuels, et le champion par équipe du concours de connaissances de base en acier, deuxième et troisième place Trois.Chacun a non seulement acquis des connaissances professionnelles pertinentes, mais a également renforcé l'étroite collaboration de l'équipe.

L'apprentissage ne se fait pas du jour au lendemain, ni juste un moment d'inactivité.Il doit être à long terme et durable, mais il doit également être ciblé et ciblé.Grâce à la combinaison de conseils de partage sérieux et de compétitions animées et amusantes, cette compétition offre non seulement à chacun la possibilité d'apprendre les uns des autres, mais indique également la direction du développement de l'industrie et contribue à promouvoir la transformation et l'itération des activités de marketing.Dans le nouveau modèle de développement à double cycle, nous ne pouvons développer un développement plus stable et à plus long terme qu'avec une culture intensive et une concentration terre-à-terre sur le développement de l'industrie.