Rapport de la conférence annuelle de gestion du groupe Zhanzhi 2021

La réunion d'affaires annuelle 2021 du groupe Zhanzhi s'est tenue au port de Sanjia, dans la nouvelle zone de Pudong, à Shanghai, du 25 au 28 mars.54 personnes parmi lesquelles des dirigeants du groupe, des directeurs généraux de filiales et des responsables de services au siège ont participé à la réunion.L'ordre du jour de cette réunion comprend le rapport sur la situation des affaires 2020 et le plan de travail 2021, la ligne de groupe, le rapport d'activité de chaque filiale et de chaque usine de transformation, le séminaire sur l'intégration de l'industrie et du commerce, la discussion spéciale de la direction de Feichang, le discussion sur la question de la promotion de la réforme des entreprises, séminaires sur les opérations de l'industrie et autres contenus.L'ambiance de la réunion était bonne et le contenu était détaillé, ce qui a permis à chacun d'apprendre les uns des autres et d'obtenir certains gains.

Discours de clôture du directeur général Sun

La réunion d'affaires annuelle du groupe Zhanzhi 2021 est sur le point de se terminer.Je suis très heureux de voir que tout le monde est plein de confiance et de combativité pour atteindre de nouveaux objectifs.Au cours des derniers jours, les pensées, les points de vue de chacun sur les problèmes et les perspectives de chacun sont devenus plus clairs, plus profonds et meilleurs.Toute innovation et réforme doit avoir la culture comme fondement, et il est difficile de surmonter les difficultés, de sorte qu'il n'est pas facile d'être imité et pas facile d'être dépassé.L'entreprise doit suivre la ligne de stratégie de service, doit avoir la capacité de service, doit se concentrer et être professionnelle, afin de continuer à se développer.La gestion est une tactique, qui nécessite des mesures et des voies de préhension pour y parvenir.Sur la base de la mission et des valeurs correctes, nous ouvrirons une nouvelle voie.Tant que l'entreprise existera, la réforme existera, et tant que l'orientation générale sera claire, la réforme entraînera des changements qualitatifs.Ouvrez la voie de développement à long terme de l'entreprise, n'oubliez pas l'intention initiale, réalisez le sentiment d'accomplissement, réalisez l'objectif et réalisez le développement commun de l'entreprise.Conformez-vous à la réforme, planifiez, investissez, persévérez et avancez sans hésiter !

Au cours de la réunion, tous les participants sont venus au premier parc naturel de Pudong et ont pris part à une randonnée de 6 kilomètres, en passant par de grandes terres agricoles et diverses fleurs et plantes.Tout le monde est retourné à l'étreinte de la nature, a marché, parlé et s'est mis dans l'ambiance.Détente infinie.

Au fil de la rencontre, les convictions de chacun se sont raffermies, la direction s'est précisée et l'enthousiasme s'est accru.Nous avons travaillé fort conformément aux exigences de la réunion pour assurer la réalisation des tâches de travail tout au long de l'année et la réalisation des objectifs de travail.